NOC B工作是指在加拿大国家职业分类中属于B类的工作。常见的NOC B工作包括管理人员、中层管理人员、技术专家等。为了在这些职位上取得成功，具备以下技能和能力是至关重要的：
1. 领导能力和团队合作：NOC B的工作通常要求候选人能够有效地领导团队并在团队中合作。这包括具备良好的沟通技巧、解决问题的能力以及团队激励和管理的经验。
2. 技术专长：NOC B工作通常需要特定的专业知识和技能，例如会计、市场营销、工程等。候选人需要具备相关的学历和工作经验，并能够运用这些专业知识来解决工作中的问题。
3. 组织和时间管理：NOC B的工作往往需要候选人能够合理安排时间、制定计划并有效地管理任务。候选人需要具备良好的组织能力和高效的时间管理技巧。
4. 解决问题的能力：NOC B工作通常需要候选人能够快速、准确地识别问题，并提供有效的解决方案。这需要候选人具备分析和判断能力、逻辑思维以及解决问题的经验。
5. 跨文化沟通：加拿大是一个多元文化的国家，NOC B工作可能需要候选人与不同背景和文化的人合作。因此，候选人需要具备跨文化沟通和适应能力，以更好地与不同群体的人进行合作。
总结来说，NOC B工作需要候选人具备领导能力、技术专长、组织和时间管理能力、问题解决能力以及跨文化沟通能力。这些技能和能力将帮助候选人在加拿大的工作环境中取得成功。