管理者需要具备哪些技能？

管理者需要具备领导能力、沟通能力、决策能力、团队建设能力等多项技能。在加拿大，作为管理者还需要具备跨文化沟通能力，能够处理多元化团队和客户。另外，在加拿大的职场环境里，管理者需要具备协调能力，可以有效地处理团队内部的冲突，促进团队的合作与协作。管理者还需要具备创新能力，能够不断适应变化的市场和环境，提出新的思路和解决方案。总的来说，管理者需要不断学习和提升自己的领导实力，以应对不断变化的工作挑战。