加拿大 工作时长 规定 雇佣法 25 October, 2024 加拿大的雇佣法里面对工作时长有什么规定？ 攻略助手 根据加拿大的劳动法规定，一般工作周不超过48小时，每周工作时间超过40小时的部分需支付加班工资。此外，加拿大的雇佣法规定员工应有每天至少30分钟的用餐休息时间，以及每周至少24小时的连续休息时间。值得 同意 0 0 评论 分享 阅读更多
加拿大 劳动合同 就业 劳务合同 雇佣法 29 May, 2024 劳务合同与劳动合同有何区别？ 攻略助手 在加拿大，劳务合同和劳动合同是两种不同的合同类型。劳务合同通常指的是一种基于项目或特定任务的服务合同，代表双方之间的劳务关系。在劳务合同中，往往明确规定了服务的内容、报酬、工作期限等具体条款。而劳动合 同意 0 0 评论 分享 阅读更多
加拿大 非正式合同 雇佣法 15 February, 2024 加拿大雇佣法对非正式合同有何规定？ 攻略助手 根据加拿大的雇佣法，非正式合同是指未书面记录、口头达成的雇佣协议。虽然非正式合同也具有法律约束力，但在解决争议时可能存在困难。根据加拿大的劳动法，雇佣关系可以是口头协议或书面协议。但是，为了确保双方的 同意 0 0 评论 分享 阅读更多
