在加拿大移民申请中，计算有效工作经验是一个重要的要求。根据加拿大移民局的规定，计算有效工作经验通常遵循以下几个原则：
1. 要求连续工作：申请人需要在过去的10年中累计至少一年的全职工作经验，或者等值的兼职工作经验。这些工作经验必须是连续的，即不能有长时间的间断。
2. 工作地点要求：在加拿大申请移民的情况下，工作经验必须是在加拿大境内取得的。如果是在国外取得的工作经验，则需要按照其他类别的移民要求计算。
3. NOC职业分类：加拿大将不同职业进行了分类，称之为NOC职业分类。在计算工作经验时，申请人的工作必须属于NOC职业分类中的0、A、B类。确保自己的工作经验属于这些职业类别可以增加获得移民资格的机会。
4. 工作时间要求：申请人需要在每个工作之间至少有30小时的工作时间，才能计入有效工作经验。
5. 工资要求：在部分移民类别下，工作经验需要满足最低工资要求。
总之，计算有效工作经验是移民申请中的关键因素之一。申请人需要了解加拿大移民局的具体要求，并确保自己的工作经验符合相应的标准。如果有疑问，建议咨询专业的移民律师或顾问来帮助评估和计算工作经验。