根据加拿大的移民政策，持有有效工签的外国人是可以在加拿大工作期间换工作的。换工作一般需要满足以下条件：
1. 工签有效期内：在换工作前，请确保你当前持有的工签仍然有效，否则你可能需要申请新的工签。
2. 劳务市场冲击评估（LMIA）：如果你的工作所在的行业需要提供劳务市场冲击评估（LMIA），你可能需要获得新雇主对你的职位进行认可，以确保你有合法的工作许可。
3. 新的工作许可申请：一旦你找到新雇主，你需要向加拿大边境服务局（CBSA）提交新的工作许可申请。申请过程可能需要提供一些文件，例如雇主信函、合同、薪水证明等。
另外，一些特殊情况下的工签转换可能需要额外的步骤或条件，例如如果你的工作许可是基于特定雇主的，你可能需要申请工作许可的变更。为了确保顺利换工作，请在决定换工作前仔细研究并咨询相关的加拿大移民法律和政策，或者咨询专业的移民律师。