在加拿大申请工作通常需要劳动力市场影响评估 (Labour Market Impact Assessment, LMIA)，但也有一些例外情况。
LMIA是由加拿大联邦政府部门Service Canada发放的文件，旨在确保雇主在招聘外国工人时，没有本地劳动力可供选择。雇主需要向Service Canada提交申请，说明为什么需要外国工人并提供相关证明文件。Service Canada会考虑多个因素，包括劳动力市场需求、加拿大劳动法遵守情况和对加拿大人就业机会的影响等。如果Service Canada批准了LMIA申请，雇主才能雇佣外国工人。
然而，加拿大一些特定的工作岗位不需要LMIA，这包括加拿大自由贸易协定 (CFTA) 下的工作、北美自由贸易协定 (NAFTA) 下的工作、国际交流项目参与者、临时外国工人计划下的部分职业等。此外，一些雇主可能可以根据特定的省份或领域的规定，免除部分LMIA的要求。
需要注意的是，即使不需要LMIA，仍然需要满足其他工作许可要求，如工作合同、学历认证、语言要求等。所以在申请工作前最好咨询相关机构或专业顾问以确保符合申请要求。