加拿大提供了一些临时工人计划，以满足劳动力需求并促进经济发展。其中一个主要的计划是临时外国工人（Temporary Foreign Worker，TFW）计划。
TFW计划允许加拿大的雇主在本地劳动力不足的情况下聘请外国工人。根据该计划，雇主必须证明他们已经在加拿大本地劳动力市场寻找合适的员工，但未能找到合适人选。在寻找外国工人之前，雇主需要获取劳动力市场影响评估（Labour Market Impact Assessment，LMIA）批准。这意味着他们需要证明雇佣外国工人不会对加拿大本地劳动力带来不利影响。
另一个临时工人计划是国际经验类别（International Experience Category），为那些希望在加拿大工作和居住一段时间的年轻人提供机会。这个计划包括三类：工作假期、青年交流和国际志愿者。
需要注意的是，加拿大的临时工人计划有一些条件和要求，如工作许可、语言要求和相关工作经验等。有兴趣申请临时工人计划的人可以通过加拿大移民、难民与公民部门（Immigration, Refugees and Citizenship Canada）的官方网站获取更多信息和申请流程。
总的来说，加拿大提供了一些临时工人计划，鼓励外国工人来满足劳动力需求，但申请者需要满足特定的条件和要求。