在加拿大，合作工作许可的有效期取决于合作的具体情况和工作合同的期限。一般情况下，合作工作许可的有效期通常与工作合同的有效期相匹配。根据加拿大政府的规定，合作工作许可的最大有效期为两年。但是，如果工作合同的期限少于两年，许可的有效期将与合同期限保持一致。如果工作合同期限超过两年，可能需要进行续签。
在申请合作工作许可时，雇主需要提供详细的工作计划、雇佣协议以及申请人的个人信息等文件。申请人也需要提供相关材料，包括个人简历、教育背景、工作经验证明等。申请人还可能需要进行面试或提供额外的文件，以证明他们有能力履行工作职责。一旦合作工作许可获批，申请人可以在许可的有效期内合法工作和居住在加拿大。
值得注意的是，合作工作许可不同于移民签证，它是临时性的工作许可，只允许申请人在特定工作职位上工作一定的时间。如果申请人打算在加拿大长期居住和工作，可以考虑其他移民签证类别，例如技术移民、家庭团聚等。