在加拿大，许多跨国公司设立了海外分部，其管理架构通常包括总部和分部两个层级。总部通常位于跨国公司的总部所在地，负责制定全球战略、管理整体运作和资源分配等工作。而海外分部则位于加拿大等国家，负责执行总部的战略、管理当地运营和开拓市场。
海外分部的管理架构一般包括总经理、各部门负责人和员工。总经理通常负责整个分部的日常管理和决策，与总部保持密切联系。各部门负责人则负责各自部门的运作和业务发展，向总经理汇报工作进展。员工则在各部门下具体从事相关工作。
在加拿大，许多海外分部还需要遵守当地法律法规、文化习俗和人才需求，因此管理架构可能会根据实际情况进行调整和优化，以适应当地市场环境。
