在加拿大，兼职员工的薪酬取决于多个因素，包括工作性质、工作地点、工作时长以及行业等。一般来说，兼职工作通常会按小时计薪。根据加拿大劳动法，加拿大各省和地区都有最低工资标准，雇主必须支付不低于这一标准的最低工资。例如，安大略省的最低工资标准为每小时14加元（截至2021年1月），而魁北克省的最低工资标准为每小时13.10加元。
除了最低工资标准外，一些行业或职位可能有其特定的工资水平。通常情况下，兼职员工的薪酬会比全职员工低一些，因为兼职工作通常没有全职工作的福利和稳定性。然而，具体的薪酬水平还取决于个人的工作经验、技能和所在行业的市场需求。
总的来说，兼职员工的薪酬相对于全职员工来说可能较低，但仍然可以通过努力工作和积累经验逐渐提高薪酬水平。在选择兼职工作时，建议仔细了解工资待遇和相关劳动法规定，确保自己的权益得到保障。