在加拿大，随着远程工作的普及，很多公司开始提供远程工作的机会。WFH（Work From Home）的工资待遇在加拿大各行各业有所不同。一般来说，WFH的工资水平与在办公室工作的工资水平是相当的，取决于雇主的政策和市场竞争力。对于许多行业来说，WFH可能会带来更大的灵活性和工作生活平衡，但也可能会带来一些挑战，如与同事之间的沟通和协作。总体而言，加拿大是一个待遇相对较好的国家，许多公司愿意支付具有相关技能和经验的员工竞争力的工资。当选择远程工作时，要考虑到工资水平、福利待遇、职业发展等因素，以确保自己能够在家中或其他远程工作地点获得舒适的工作体验。
