加拿大的WFH（Work From Home）文化在近年来逐渐流行起来，尤其是在信息技术行业和部分办公室工作岗位。许多加拿大公司开始采取弹性工作制度，允许员工在一周中的某几天或者全部时间在家办公。这种灵活的工作安排让员工更容易实现工作和生活的平衡，减少通勤时间，提高工作效率。同时，WFH也有助于降低公司的运营成本，减少办公空间需求。
随着疫情的影响，更多加拿大公司开始接受WFH模式，并且越来越多的人开始逐渐适应在家办公的方式。然而，WFH也带来了一些挑战，比如难以与同事面对面交流、难以分清工作与生活的边界等问题。因此，一些公司在实行WFH政策时也会提供必要的支持与培训，确保员工能够有效地开展远程工作。
总的来说，加拿大的WFH文化正在逐渐成熟发展，许多人看到了远程工作带来的便利性和灵活性，但也需要不断调整和改进，以适应现代工作环境的需求。