2. 一年的工作经验在国内的求职市场上有多大的竞争优势？

在加拿大的求职市场中，一年的工作经验在许多行业中可能不会被视为很多。加拿大雇主通常更注重申请者的工作经验和技能，而不仅仅是工作年限。然而，一年的工作经验仍然可以为求职者提供一些优势，特别是对于刚刚开始职业生涯的人来说。拥有一年工作经验意味着求职者可能已经接触到专业领域的工作环境，掌握了基本的职业技能和工作习惯，这些都是在求职中的竞争中会起到一定作用的因素。因此，虽然一年的工作经验在加拿大可能不会带来绝对的竞争优势，但它仍然是一个有益的加分项，并可以在求职过程中帮助申请者脱颖而出。