在加拿大，雇主资历通常指的是雇主在某个特定行业或领域中所具备的资质、经验和能力。这些资历可能包括专业认证、培训背景、工作经验等。在雇佣员工或承包业务时，雇主的资历对于确保工作质量、遵守相关法规以及保障员工权益至关重要。举例来说，在加拿大的某些行业，如医疗、建筑、金融等，雇主可能需要持有特定的执照或证书，以确保他们有资格从事相关领域的工作。此外，在一些涉及到员工福利、劳工法规等方面的情况下，雇主的资历也可以影响到雇佣关系的合法性和公平性。因此，雇主资历的定义在不同的情况下可能有所不同，但总体来说是指雇主在特定领域中所具备的相关资质和能力。
