加拿大有什么样的工时法规？

加拿大的工时法规受每个省份的劳动法和就业标准法规定。一般而言，加拿大的全职工作时间是每周40小时，超过40小时的工作时间需支付加班费。加拿大还规定，工作8小时后需提供至少30分钟的休息时间。另外，加拿大还有双休日和法定节假日的规定，员工有权享受双倍薪酬或额外休假。对于加班工资、工作时间记录、加班补偿等细节，具体要遵循当地的劳动法规。总体来说，加拿大的工时法规比较健全，保护劳动者的权益，确保公平的劳动环境。