加拿大工作30小时每周会有什么样的福利待遇？

在加拿大，工作30小时每周的员工通常也可以享受一些福利待遇。这些福利可能包括带薪假期、医疗保险、雇主医疗保险补贴、残疾保险、雇主匹配的养老金计划等。另外，一些公司还可能提供其他福利，比如培训机会、灵活的工作时间安排、员工折扣等。需要注意的是，具体的福利待遇会根据雇主政策和劳动法规定而有所不同，建议在就职之前详细了解公司的福利信息。总体来说，加拿大在保护员工权益和提供福利方面比较注重，工作30小时每周的员工在这方面也能得到一定的保障和福利。