在加拿大，教师培训和教师职业发展之间有着密切的关联。教师培训是指通过教育学校或其他专业机构获取教育相关知识和技能的过程，它为教师提供了必要的教学知识、教学技巧以及教育教学方法。经过系统的教师培训，教师能够更好地应对学生的各种学习需求，提高教学效果。
教师职业发展则是指教师在教育领域中的职业晋升和发展过程。通过不断参加进修课程、专业培训和继续教育，教师可以提升自己的教学水平和专业能力，同时也有更多的机会获得更高级别的教职或领导岗位。教师的职业发展不仅需要教师个人的努力和追求，也需要政府和教育机构的支持和鼓励，以建立一个良好的教育体系，促进教师的全面发展。因此，教师培训和教师职业发展密不可分，共同推动着加拿大教育事业的进步和发展。