加拿大雇主担保工作的合同期限是多久？

加拿大雇主担保工作的合同期限取决于雇主和雇员之间签订的具体合同条款。一般来说，雇主担保的工作合同期限可以是短期的，例如几个月，也可以是长期的，例如一年或更长。在合同期限结束后，双方可以根据需要选择是否延长合同或签订新的合同。在加拿大，雇主担保工作的合同期限应当在合同中明确规定，包括工作职责、薪酬、工作时间、福利等方面的具体内容。如果有任何争议，双方可以根据劳动法或雇佣合同的规定来解决。因此，在签订雇主担保工作合同之前，双方应当仔细阅读合同条款，并确保自己的权益受到保护。