加拿大企业对员工一周的工作时长有何要求？

根据加拿大的劳动法规定，大多数省份的工作时间标准是每周不超过40小时，超过40小时的部分需要支付加班工资。然而，某些特定行业或职业可能有不同的工作时长要求，比如医疗护理行业或交通运输行业。加拿大也有全职和兼职员工之分，全职员工通常是每周工作35-40小时，而兼职员工的工作时间较灵活。另外，加拿大也有工作时间的最低保障，确保员工有适当的休息时间。总的来说，加拿大的企业对员工的工作时长要求会遵守法律规定，并且一般会考虑员工的工作生活平衡。