在加拿大，入池工作的工资待遇会因行业、地区、公司规模等因素而有所不同。一般来说，加拿大的最低工资标准是根据各省份规定的最低工资标准来确定的。在大多数省份，最低工资标准每小时在15加元左右。然而，很多公司会支付高于最低工资标准的工资，具体数额则取决于员工的岗位、经验、技能等因素。
此外，在加拿大，员工还享有福利待遇，例如带薪年假、医疗保险、雇主匹配的养老金等。在选择入池工作时，除了关注工资水平外，也要考虑公司的福利政策以及职业发展和工作环境等因素。总的来说，在加拿大，入池工作的工资待遇相对较高，同时也受到法律和劳动标准的保护，确保员工的权益。
