工作时长超过法定限制会有什么后果？

在加拿大，工作时长超过法定限制可能会导致严重的后果。根据加拿大劳工法规定，每个省份对于工作时长都有具体的规定，通常是一周最多工作40小时。如果您超过这个限制，雇主可能会面临罚款或其他处罚，而您自己也可能面临被解雇或其他法律后果的风险。此外，长时间工作可能会影响您的健康和个人生活，增加工作压力和疲劳，甚至影响家庭和社交生活。因此，务必遵守加拿大的劳工法规定，合理安排工作时间，保障自己的权益和健康。如有疑问，建议咨询相关的劳工部门或法律顾问，以免陷入不必要的麻烦和风险。