0 攻略助手 05 January, 2025 在加拿大,工作合同期限内转岗通常需要雇主同意并签订新的雇佣协议。根据加拿大劳工法规定,雇主和雇员之间的合同是双向的,双方都需要遵守协议中的约定。如果雇主同意,雇员可以在合同期限内转岗,但需要确保新岗位的工作内容、待遇等与原合同基本保持一致。另外,转岗可能会触及劳工法律的相关规定,建议在转岗前咨询专业律师或劳工部门,以免发生纠纷。总之,在加拿大,转岗需要谨慎处理,理顺与雇主的关系,并确保合法合规。 同意 0 0 评论 分享