加拿大的劳工权益和保障如何？

加拿大是一个重视劳工权益和保障的国家，拥有完善的劳动法律体系和社会保障制度。劳动法律保障了劳工的基本权益，包括最低工资标准、工作时间规定、加班费等。此外，加拿大设有劳工部门负责监督和执行劳工法律，确保雇主和雇员之间的权益平衡。在就业保险方面，加拿大实行失业保险制度，失业者可以申请失业救济金直至找到新工作。另外，加拿大也有全民医疗保险制度，为所有合法居民提供基本的医疗保障。总体来说，加拿大注重保障劳工权益，努力营造一个公平和谐的劳动环境。