企业在签订合同时为什么会使用限制性条款？

企业在签订合同时使用限制性条款是为了保护自身的利益和资源。这些条款通常包括保密条款、竞争条款和解雇条款。在加拿大，法律允许企业在合同中加入限制性条款，以确保员工或合作伙伴在离开企业后不会泄露机密信息或与企业直接竞争。同时，限制性条款也可以确保企业的商业秘密得到保护并维护企业的商誉。然而，加拿大法律对于限制性条款有一定限制，要求这些条款必须合理、明确和不对员工造成过度不当的限制。因此，企业在制定和包括限制性条款时需要遵守加拿大相关法律，并确保条款的合法性和有效性。