加拿大的入职流程是什么样的？

在加拿大找工作一般需要先准备好个人简历和求职信，然后通过求职网站、招聘会或人际关系途径找到适合自己的工作机会。如果接到面试邀请，通常会有初试和复试环节。一旦通过面试，雇主会向被录用者提供工作合同。在入职之前，通常需要完成雇主提供的新员工登记表格，并提供个人信息和工作许可等证明文件。有些工作可能还需要进行背景调查或体检。一般来说，在入职的第一天，新员工会接收到公司的员工手册，了解公司政策和流程，并与雇主签署雇佣合同。这是大概的加拿大入职流程，具体要根据个人情况和雇主要求而定。