学历比例失衡对加拿大的经济发展产生了一定的影响。在一个社会中，如果学历分布不均衡，会导致劳动力市场出现供需不匹配的情况。一方面，过多的高学历人才可能造成竞争激烈，导致一些人才流失或者选择不适合自己的工作，低效率工作的出现；另一方面，低学历人才可能由于技能不足而难以适应经济发展的需求，造成一定程度的劳动力短缺。这种失衡可能导致整体生产率的下降和经济增长的放缓。
此外，学历比例失衡也会影响社会的收入分配、社会稳定和社会流动性。过多的高学历人才可能增加了学历门槛，使得低学历群体更难以获得更好的就业机会和提升机会，进而加剧了收入不平等和社会分化。因此，政府在制定教育政策和人才引进政策时需要考虑如何平衡不同学历人才的供需关系，促进社会可持续发展。