加拿大政府如何保障劳动者的权利和福利？

加拿大政府通过法律和政策来保障劳动者的权利和福利。首先，加拿大有《劳动标准法》规定了劳工的工作时间、加班工资、休假等方面的权利，保障劳动者的基本工作条件。其次，加拿大各省都设立了劳工部门，负责监督和执行劳动法规，确保雇主遵守法律，保护劳动者的权益。此外，加拿大实行普遍的医疗保险制度，劳动者可以享受到免费的基本医疗保障，保障其健康权益。此外，加拿大还有失业保险制度，失业时可以领取一定期限的失业救济金。总的来说，加拿大政府采取多种措施保障劳动者的权利和福利，致力于建立一个公平和健康的劳动环境。