基本工作者在加拿大的工作条件如何？

在加拿大，基本工作者通常享有一定的劳工权益保障，包括最低工资标准、工作时间规定、加班待遇、带薪假期等。加拿大的基本工作者通常每周工作40小时，超过40小时则需要支付加班费。此外，加拿大的员工通常享有带薪假期，根据工作年限不同，假期的天数也会有所不同。另外，加拿大的雇主通常会为员工提供健康保险和其他福利，并遵循劳工法规定提供安全的工作环境。总体来说，加拿大作为一个发达国家，对基本工作者的工作条件和权益保护相对较好。