临时工有哪些权益？

在加拿大，临时工通常指的是雇佣关系中临时性的工作者，其权益主要受到《加拿大劳动法》的保护。临时工和全职员工一样，都有权受到公平工资支付，包括加班费和休息日工资。他们也享有安全工作环境和雇佣合同保护的权益。另外，临时工也有权利获得合理的工作时间和休假时间，以确保他们的身心健康。在终止雇佣关系时，临时工也应当获得合理的告知和补偿。总体来说，加拿大劳动法致力于确保所有工作者，包括临时工，都能在公平、安全的工作环境中工作，并获得应有的权益保障。