在加拿大工作，需要具备一定的技能和资质，以提高就业竞争力。以下是一些常见的需要的技能和要求：
1. 英语或法语能力：加拿大是双语国家，掌握英语或法语对于找工作至关重要。流利的口语和书写能力将提高与雇主和同事的沟通效果。
2. 学历和专业背景：加拿大对学历要求比较重视，具备相关的学位和专业背景将增加就业机会。特别是在一些专业领域，如工程、医疗、会计等，相关认证和许可可能也是必要的。
3. 工作经验：有相关领域的工作经验将有助于找到理想的职位。可以通过实习、兼职、志愿者工作等方式积累经验。
4. 技术技能：许多加拿大的工作机会需要具备一定的技术能力。例如，IT技能、计算机编程、数据分析和处理等。持续学习和不断更新技术能力对于保持竞争力非常重要。
5. 社交与团队合作能力：加拿大的工作环境注重团队合作和积极的沟通。拥有良好的人际关系和团队合作能力将使你更容易适应工作环境。
此外，了解加拿大的劳动法律和职业道德标准也是非常重要的。了解和遵守加拿大的劳动法规和行业规范将有助于保护自己的权益和利益。
总之，除了具备相关的技能和学历，适应加拿大的职场文化和价值观同样至关重要。不断学习和提升自己，同时保持积极的态度和灵活性，将有助于在加拿大找到满意的工作机会。