加拿大的工作时间和福利待遇是比较健全和完善的。
工作时间方面，加拿大法律规定每周工作时间不超过40小时，超过部分需要支付加班费。一般来说，正常工作日是从早上9点到下午5点，不同行业和职位可能会有一些差异。另外，加拿大每周有两天的休息日，通常是周六和周日，这也取决于具体的工作安排。
至于福利待遇，加拿大是一个福利国家，提供广泛的社会福利制度。每位加拿大居民都可以享受基本医疗保险，包括医疗和药品费用的部分或全部报销。此外，加拿大还提供失业保险，用于在失业期间提供一定的经济补偿。其他福利待遇还包括养老金、残疾人福利、儿童福利等。
此外，加拿大还鼓励雇主提供额外的员工福利，如医疗保险、退休计划、带薪假期等。这些福利待遇因公司和职位而异，一般拥有更高职位和更稳定的工作的人往往可以享受更多的福利。
总体来说，加拿大的工作时间和福利待遇在全球范围内是相对较好的，为员工提供了一定的保障和福利。