加拿大的工作时间通常由联邦和省级法规来规定。根据加拿大劳动法，每个省份的工作时间规定可能略有不同。以下是一些常见的工作时间规定：
1. 标准工作时间: 加拿大的标准工作时间是每周40小时，通常以五天工作制为基准，每天工作8小时。
2. 加班工时: 加班工时指超过标准工作时间的工作小时数。根据加拿大劳动法，加班工时通常以1.5倍或2倍的薪资报酬。加班工时的定义和报酬可能会因省份而异。
3. 休息日和假期: 加拿大的休息日和假期也受法规保护。根据省份的不同，每周至少有一天被指定为休息日，一般是星期六或星期日。加拿大还有国家公共假日，如圣诞节、新年、复活节等，通常是有薪休假日。
需要注意的是，加拿大的工时规定可能会受到特定行业或职业的约定影响。某些工作可能会有不同的工时规定，比如医疗护理、交通运输等。
如果您在加拿大工作，建议您了解相关的劳动法规定，以确保自己的权益得到保护，并与雇主或劳动组织取得联系以获取更准确的信息。