加拿大工签申请的具体要求与申请类型有关。根据加拿大政府的要求，大多数情况下申请加拿大工签需要提供一份雇佣合同或雇佣函作为申请材料的一部分。
工作合同或雇佣函应包含以下关键信息：工作职位、工作地点、薪资待遇、工作时间、工作职责等。这些信息有助于加拿大签证官评估申请人的工作意向和雇佣状况。
除了工作合同或雇佣函，申请加拿大工签还需要提供其他基本材料，如护照、身份证明、教育和工作经历证明、语言能力证明等。此外，还可能需要进行体检、背景调查等程序。
然而，值得注意的是，加拿大的工签申请流程和要求是经常变化的，具体要求可能因申请人的个人情况、工作类型或申请时的政策变动而有所不同。
因此，若您有意向申请加拿大工签，建议您咨询相关专业人士，如移民律师或注册移民顾问，以获取最准确和最新的申请要求和指导。
希望这些信息对您有所帮助，祝您好运！